马克思主义的世界观和认识论是指导我国司法实践的重要理论。马克思主义认为世界是客观存在的，是可以被我们所认识的。结合到本案中，劳动合同第三十六条是客观存在的，订立时双方的真实意思是客观存在的，可以为人民法院所认识。虽然有一方当事人出于某种不可告人的目的，作了虚假的陈述，但是经不住仔细的推敲和认真的分析，会在详细的法庭调查和充分的法庭辩论中破绽百出，原形毕露。
一年一度北风劲，又到隆冬。上诉人被无故解除劳动合同，没有任何经济来源，衣食无着，又遭遇工行的逐客令，即将被迫搬出公有住房，变更住所地。在就业形势日益严峻的今天，上诉人作为一名从农村出来的穷学生，一直学到研究生毕业，十九年寒窗苦读，才有了一份稳定的工作，得以养家度日，孝敬父母，谁想到会飞来如此横祸。
本来一个简单清楚的侵权事实，就因为对方是有背景、有势力的国有商业银行，上诉人消耗了大量的时间、精力和财力，直到现在也没有能得到公正的裁决。同庞大的工商银行相比，上诉人自知力量是弱小的，但弱小不等于好欺负，因为我们的国家是工人阶级当家作主的社会主义国家，我们的法院是人民法院，法官是人民法官，讲究的是“以事实为依据，以法律为准绳”。
上诉人有事实和正义在胸，坚决通过法律武器维护自己的合法权益，愈挫弥坚，决不屈服。即使最终失败，也决不失掉尊严和骨气。
恳请法院查明事实，依法改判，撤销终止劳动合同通知书，恢复上诉人的职工待遇，维护普通劳动者应有的合法权益！
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